健康宣言
私たちは快適な社会環境を創造し、情報技術を核とした商品・サービス並びに技術を常に向上させ、私たちと関係する人たちをパートナーと考えともに反映することを実現するため、社員の健康を最も重要な経営資源と捉え、健康で安心して働ける職場づくりに取り組み、社員とその家族の主体的な健康づくりを支援し、すべての社員がいきいきと働き、健康で幸福な人生を築きあげていけるよう、社員・会社・健康保険組合が一体となって健康経営に取り組みます。
2022年6月1日
株式会社ANX
代表取締役社長 若林 順平
1.健康経営の取組について
経営理念において、私たちは快適な社会環境を創造し、情報技術を核とした商品・サービス並びに技術を常に向上させ、私たちと関係する人たちをパートナーと考え共に繁栄することを目的とします。この経営理念を実現していくためには、社員とその家族が心身そして社会的な健康の保持・増進に努めることが不可欠と考えます。経営計画においても「健康経営」を人財戦略の重点項目として位置づけています。「健康経営」を通じて、健康で活力あふれる社員が育まれることで、社員一人ひとりがパフォーマンスを最大限発揮できるよう、環境の整備と健康づくりに取り組みます。
2.推進体制
3.健康経営推進の概略図
健康経営の目的達成のため、計画から施策実行、評価改善のPDCA各フェーズについて取締役会において定期的に確認、協議、決定を行っています。
株式会社ANX 健康経営 戦略マップ
最終更新 2025.9.1
4. 健康経営の指標
健康経営の取組において、以下の重点指標の改善に取り組んで参ります。
- 健康検査受験率
- アプセンティーズム
- プレゼンティーズム
- ワークエンゲージメント
- 仕事満足度
5. 健康経営の指標と目標値
| 健康関連指標 | 実績値 (2022年) | 実績値 (2023年) | 実績値 (2024年) | 目標値 (2025年) | 中期目標値 (2027年) | |
| 健康検査受診率 | 定期健康診断受診率 | 100% | 100% | 100% | 100% | – |
| 特定保健指導実施率 | 15.4% | 20.0% | 24% | 40% | 100% | |
| アブセンティーズム ※1 | 10% | 10% | 8% | 7% | 5% | |
| アブセンティーズム ※2 | 15% | 13% | 18% | 13% | 5% | |
| ワークエンゲージメント 新職業性ストレス簡易調査票 ※3 | 2.50点 | 2.51点 | 2.60点 | 2.65点 | 2.70点 | |
| 仕事満足度 ※4 | 2.67点 | 2.69点 | 2.70点 | 2.75点 | 2.85点 | |
※1 アンケートにて、過去1年に10日以上体調不良による休暇または欠勤をした、と回答した社員の割合
※2 アンケートにて、生活習慣、疾患・病気、メンタルヘルスの9項目の回答者の健康リスクを評価し高、中、低の三つのリスク群に分類した結果のうち、高リスクの割合。
※3 アンケートにて、「自分の仕事に誇りを感じる」、「仕事をしていると活力がみなぎるように感じる」に対する回答の全従業員平均。
（そうだ=４点、まあそうだ=３点、ややちがう=２点、ちがう=１点で計算）
※4 アンケートにて、 「仕事に満足している」に対する回答の全従業員平均。
（そうだ=４点、まあそうだ=３点、ややちがう=２点、ちがう=１点で計算）
環境マネジメントシステム(EMS)認証 (ISO 14001)
環境理念
株式会社ANXは、環境と調和した企業活動を通じて、環境にやさしい社会の実現に貢献します。
行動指針
株式会社ANXは、情報サービス業として環境に配慮した活動により、製品の開発とサービスの提供を行います。
- 環境に配慮した事業活動
- 事業活動において、環境に配慮した情報システムの設計・開発及び情報サービスの提供に努めます。
- 省エネルギー、省資源、再資源化などの推進を図り、汚染の予防及び持続可能な資源の利用などにより環境保護に努めます。
- 当社の事業活動に必要な物品の購入において、積極的にグリーン調達を推進します。
- 環境マネジメントシステムの構築と見直し
- 環境方針に沿い、環境マネジメントシステムを構築し、環境目的及び目標を定め、定期的に見直しを実施します。
- 継続的改善
- 内部環境監査の実施により環境マネジメントシステムの運営状況を確認し、改善及び是正を行い、施策を推進するとともに、環境マネジメントシステムの維持、並びに環境パフォーマンスの向上を含む意図した成果を達成する為に必要な環境マネジメントシステムの継続的改善に努めます。
- 環境法規制等の遵守
- 環境に関する法規制、および当社が同意するその他要求事項を遵守します。
- 環境方針の周知徹底と公開
- 環境方針は文書化し、社員等に周知徹底するとともに、社外にも広く公開します。
制定日 2004年5月1日
最終改訂日 2019年6月1日
株式会社ＡＮＸ
情報セキュリティマネジメントシステム ISO/IEC27001
株式会社ANXは、システムインテグレーションサービスを通じて情報化社会のより健全な発展のため、お客様の情報資産及び当社の事業遂行に関わる情報資産を守ることが責務と考え、ここに情報セキュリティ基本方針、および情報セキュリティ個別方針を定めます。
【情報セキュリティ基本方針】
株式会社ANXは、情報サービス業として環境に配慮した活動により、製品の開発とサービスの提供を行います。
- 当社は、ＩＳＭＳを確立し、情報資産のリスク評価を行い適切な情報セキュリティ対策を実施します。
- 当社は、リスクマネジメントに必要な組織環境を整備し、社員等に教育・訓練を実施し啓蒙活動を実施します。
- 当社は、情報セキュリティに関係する法令、その他社会的規範を遵守します。
- 当社は、情報セキュリティ上の問題発生の予防を図り、万一問題が発生しても、その原因を迅速に究明し、その被害を最小限に止めるよう努めます。
- 当社は、情報セキュリティ管理責任者を選任し、上記活動を継続的に計画・実行し、その有効性の確認と改善を行います。
【情報セキュリティ個別方針】
- モバイル機器の方針
モバイル機器を用いることによって生じるリスクを管理するために、セキュリティ対策規則を策定し実施します。 - アクセス制御方針
業務上及び情報セキュリティの要求事項に基づいてアクセス制御の規則を策定し実施します。 - 暗号による管理策の利用方針
情報を保護するための暗号による管理策の利用に関する規則を策定し実施します。 - クリアデスク・クリアスクリーン方針
書類及び取外し可能な記憶媒体に対するクリアデスク並びに情報処理設備に対するクリアスクリーンの規則を策定し実施します。 - 情報転送の方針
あらゆる形式の通信設備を利用した情報交換を保護するための規則を策定し実施します。 - セキュリティに配慮した開発のための方針
ソフトウェア及びシステムの開発のための規則を策定し実施します。 - 供給者関係のための情報セキュリティ方針
組織の資産に対す る供給者のアクセスに関連するリスクを軽減するための情報セキュリティ要求事項について供給者と合意し文書化します。
制定日 2009年5月1日
最終改訂日 2024年6月3日
株式会社ＡＮＸ
プライバシーマーク
株式会社ＡＮＸはプライバシーマーク付与事業者です。
登録番号: 10821229
プライバシーポリシー
【個人情報保護に対する考え方】
株式会社ＡＮＸ（以下「当社」といいます）は、個人情報を適切に保護することは、当社の事業活動において重要な責務であると共に、当社の社会的責務であると認識しております。
当社は、2006年5月に一般財団法人日本情報経済社会推進協会よりプライバシーマークの付与認定を受け、個人情報保護方針を制定し、個人情報保護マネジメントシステム（JIS Q15001）を確立・実施・維持し、かつ改善してきております。
【個人情報保護方針】
当社は、情報サービス業として個人情報および特定個人情報を適切に保護することが社会的責務であると考え、次の取組みを推進します。
1. 個人情報の管理体制
当社は、個人情報保護の管理責任者を置き、適切な管理体制を確立し、個人情報および特定個人情報の重要性について、社員に対する教育啓蒙活動を実施します。
2. 個人情報の取得、利用及び提供
当社は、個人情報および特定個人情報の取得、利用、提供及び委託を行う場合には、事業内容に見合う個人情報保護マネジメントシステムを構築し、個人情報および特定個人情報の適切な管理に努めます。また、目的外利用を行わないための適切な処置を講じます。
3. 個人情報の安全対策
当社は、セキュリティ対策をはじめとする安全対策を講じ、個人情報および特定個人情報の漏えい、滅失又はき損の防止及び是正に努めます。
4. 法令及び規範の遵守
当社は、個人情報および特定個人情報に関する法令、国が定める指針及びその他の規範を遵守します。
5. 苦情及び問合せ
当社は、個人情報および特定個人情報に関する苦情や問合せを受付けて、適切な対応を致します。
6. 個人情報保護マネジメントシステムの継続的改善
当社は、個人情報および特定個人情報を適切に維持するために、個人情報保護マネジメントシステムを継続的に見直し、その改善に努めます。
制定日 2005年5月1日
改定日 2024年4月1日
株式会社ＡＮＸ
【個人情報保護方針に関するお問合せ先】
株式会社ＡＮＸ 情報セキュリティ事務局
〒386-1211
長野県上田市リサーチパーク813-11
TEL:03-5442-8168
Email: security@annex-info.co.jp
【個人情報および特定個人情報の利用目的】
株式会社ＡＮＸ（以下「当社」といいます）は、個人情報を適切に保護することは、当社の事業活動において重要な責務であると共に、当社の社会的責務であると認識しております。
当社は、2006年5月に一般財団法人日本情報経済社会推進協会よりプライバシーマークの付与認定を受け、個人情報保護方針を制定し、個人情報保護マネジメントシステム（JIS Q15001）を確立・実施・維持し、かつ改善してきております。
1. お客様に関する個人情報
- 商品・サービス情報のご提供やご提案、セミナー・展示会等のイベントご案内等
- お客様とのご連絡、協力、交渉、契約の履行、履行請求等
- 取引先との取次ぎ、媒介等
- 保守・サポート、アフターサービス等のご提供
- 情報システムの開発、運用、保守及び関連する業務の遂行
2. お取引先の皆様に関する個人情報
- お取引先との連絡、協力、交渉、契約の履行、履行請求等
3. 従業者の個人情報
- 人事管理、労務管理、連絡等
4. 当社への入社希望者の個人情報
- 採用選考に関わる情報提供、連絡、選考など
（以下の ５ と ６ は直接書面以外で取得した個人情報）
5. 委託業務で取得した個人情報（開示対象外）
- 協力会社の要員情報を開発業務に使用
- 受託業務で取り扱う個人情報はデータ移行や保守サポートに使用
6. 就職サイトからの応募者情報
- 連絡や選考など採用業務に使用
7. 上記以外で当社へお問い合わせされた皆様に関する個人情報
- 問い合わせ対応、対応管理、関連資料の送付等に使用
【安全管理措置に関する事項】
当社は、個人情報および特定個人情報等の漏えい、減失または毀損の防止、その他の個人番号の適切な管理の為に、別途「特定個人情報取扱規定」を定め、これを遵守します。
【個人情報および特定個人情報の開示、訂正、削除など】
当社は、個人情報および特定個人情報の本人またはその代理人から、自己に関する個人情報および特定個人情報の利用目的の通知、開示、内容の訂正、追加または削除、利用の停止、消去、第三者への提供記録の開示および第三者への提供の停止の請求等に応じる手続きを、次の通り定めます。 但し、いずれの請求等も本人及び代理人の確認が
できた場合に限ります。
1. 開示等の請求等に関する手続き
所定の申請書に必要事項を記入の上、本人確認の為の書類、開示請求料500円分の定額小為替を同封して「苦情・開示・問合せ窓口」まで郵送または持参願います。尚、申請書については「苦情・開示・問合せ窓口」に用意しています。
2. 本人または代理人であることの確認
本人の場合は、運転免許書や健康保険証等の公的証明書の掲示またはコピーを掲示する。代理人の場合は、代理人である確認として本人からの委任状と本人の住民票写し、更に代理人自身の本人確認として運転免許書や健康保険証等の公的証明書の掲示またはコピーを掲示する。
3. 開示等の請求等に関する回答方法
原則書面にて、申請者の申請書記載住所宛まで郵送（郵便書留など記録の残る方法）し、また来社の場合は書面により回答致します。
【個人情報保護管理者】
株式会社ＡＮＸ 管理本部長
長野県上田市リサーチパーク813-11
【苦情・開示・問合せ窓口】
株式会社ＡＮＸ 情報セキュリティ事務局
〒386-1211 長野県上田市リサーチパーク813-11
【当社が対象事業者となっている認定個人情報保護団体】
個人情報の取り扱いに関する苦情解決の申し出先
一般財団法人日本情報経済社会推進協会
認定個人情報保護団体事務局
〒106-0032 東京都港区六本木一丁目９番９号 六本木ファーストビル内
03-5860-7565/0120-700-779